| Groupe | 6 à 8 personnes |
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Vous avez un projet dans ce domaine ? Contactez notre équipe pour votre formation sur mesure.
| 07/02/2023 et 08/02/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 09/02/2023 et 10/02/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 04/04/2023 et 05/04/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 06/04/2023 et 07/04/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 13/06/2023 et 14/06/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 15/06/2023 et 16/06/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 05/09/2023 et 06/09/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 07/09/2023 et 08/09/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 10/10/2023 et 11/10/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 12/10/2023 et 13/10/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 05/12/2023 et 06/12/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 07/12/2023 et 08/12/2023 | Abidjan | Places disponibles | |
| 06/02/2024 et 07/02/2024 | Abidjan | Places disponibles | |
| 08/02/2024 et 09/02/2024 | Abidjan | Places disponibles |
Dans un monde de plus en plus complexe, la communication est
une compétence clé pour tous les décideurs.
Celle qui se fait en direction des médias, plus spécifique, requiert
un savoir, un savoir-faire et un savoir-être qui s’apprennent.
Les médias considérés comme le 4 ème pouvoir sont incontournables
parce qu’ils constituent de puissants relais dont l’influence sur l’opinion publique est indéniable.
C’ORIGINAL aide les dirigeants à réussir leurs prises de parole
face aux médias, grâce à son MEDIA TRAINING et son
MEDIA COACHING.
Le MEDIA TRAINING est un atelier de formation visant à préparer à interagir de manière efficace avec les médias. Cette formation rassemble des techniques éprouvées pour renfor- cer la cohérence, la pertinence et l’efficacité des discours face aux journalistes lors des événements qui concernent l’entreprise, lors d’interviews, de conférences de presse ou en période de crise.
Le MEDIA COACHING est un accompagnement personnalisé qui est fait à la faveur d’une prise de parole avec des échéances proches face aux médias à enjeux importants. C’ORIGINAL propose une méthode efficace combinant théorie, études de cas et mises en situation pratiques.
Cette formation ne nécessite pas de prérequis.
Équipe pédagogique : 2 consultants experts, une équipe technique.
Techniques pédagogiques Alternance entre théorie, démonstrations par l’exemple et mise en situation à travers de nombreux exercices individuels ou collectifs (Exercices, études de cas et cas pratiques).
Ressources pédagogiques Des présentation, des vidéos, des documents, des modèles sont coordonnés pour atteindre les objectifs de la formation.
Supports Une vidéo personnalisée, contenant les éléments théoriques abordés et les conseils spécifiques est remise au participant .
Modalité de l’évaluation des acquis Une évaluation des acquis est réalisée par le formateur durant la formation. Le résultat est restitué dans la synthèse, remise au participant à la l’issue de la formation. Un questionnaire d’auto-évaluation est complété par le participant à l’issue de la session de formation pour mesurer sa perception de l’évolution de ses compétences par rapport aux objectifs de la formation.
Évaluation de la satisfaction Un questionnaire de satisfaction est complété par le participant à l’issue de la session de formation pour mesurer sa satisfaction.
Durée : 2 jours en présentiel / 16 heures
Accès : La formation peut avoir lieu dans nos locaux ou au sein de votre entreprise (sous réserve de salle adaptée). En dehors des formations planifiées, toutes nos formations sont réalisables à la date de votre choix.